「天才高中少女戰勝專業藥學學生，在技能考核中進入前三！多麼有爆點的新聞！去社交網上買個熱搜，把這個詞條一掛，不又能為製藥廠帶來一波知名度的提升嗎？」
在高層會議上，聽了市場營銷總監的想法，對秦添的家庭情況略有耳聞的人力資源總監是反對的：「傷仲永的故事有沒有聽過？孩子16歲展現出天分，不代表我們就要把她迅速公之於眾，免得讓孩子產生自大、浮躁的心理。我們應當讓她多多沉浸、多多鍛鍊，這才是王道！」
另一位高層領導很是同意：「再說了，你把我們廠里的小天才宣傳到人盡皆知，不怕友商花重金把人挖過去？」
一個自認為絕妙的營銷方案被無情否決，市場總監心裡很急。眼看兩個季度快要過去了，今年裕興製藥廠的業績和去年相比，卻並沒有太大提升。每每向領導匯報工作，他都如履薄冰。
眼看不少家友商抓住了網絡直播的風口浪尖，轉變了營銷策略，從昂貴、又在走下坡路的傳統電視網絡GG抽身，開啟了直播業務。
上半年，一家友商直播銷售風油精，主播為了證明友商家的風油精無毒無害，親自滴到嘴裡，喝了下去。主播喝風油精時的表情，直接讓這段直播視頻火出了圈。
風油精這種小產品利潤極低，可由於這段梗的存在，到了夏天，明明市場上的風油精有那麼多種牌子，可大家津津樂道討論的卻都是友商旗下的牌子。友商風油精的銷量也急劇攀升。
裕興製藥廠也考慮過走直播路線。可風口就那麼一個，別人造梗火出圈，你跟風，不光起不到效果，反而容易給人留下「東施效顰」的負面印象。
所以，這段時間市場總監抓耳撓腮，思索把自家品牌推向年輕群體的策略。
製藥廠性質特殊，在打GG時本來就比較敏感：你的GG不能打得太高調，讓受眾以為你咒人家生病呢；但若是太低調了，根本沒人知道你，砸了GG錢也聽不見響。
忽然發現這樣一位天才少女，市場總監不願放棄藉助她打響名聲的機會。
他在會上反駁兩位同事：「你為什麼要為那孩子做主呢？說不定她也想一舉成名？」
人事總監無奈，只能把秦添家裡的情況簡要說明。
「你說她家情況特殊，不想讓父母知道，可是還有一種可能性，也許在我們的宣傳之下，她的父母也終於能意識到這個女孩的價值了呢！這樣，讓我和孩子溝通一下……」
人事總監不願多扯皮了。她明白，秦添對待「別讓我爸媽知道我在藥廠實習」這件事，態度極其堅定。
市場總監嘴再甜，也不可能改變她的決心。