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在計程車、高鐵上工作是家常便飯,甚至在飯桌上掏出電腦,就著工作下飯的事情,也時有發生。

除了繁忙的工作本身,還要說服自已適應其他的一些事情。

比如,有次兩個部門一起點外賣,現場有十幾個正式員工和三個實習生,點了滿滿兩大桌菜,席上大家你來我往,一派和諧。可結束時,正式員工仿佛約好了一般,集體扭頭就走,只余遍地狼藉和三個凌亂的實習生。那一瞬間,盧希安心中充斥著被當「保姆」用的羞辱感。

在這種環境下工作,真的很考驗精神承受能力,支撐盧希安卷生卷死的,很大一部分原因就是可預見的高回報,以及心中那股執念:他不要做那隻四處逃竄的灶馬蟋,而要成為高空的雄鷹。

其實,實習期也有遇到過不錯的人。

vP正在會議上侃侃而談,結果盧希安突然發現自已檢查了n遍才發給vP的ppt上頁碼沒有更新,是亂序的,很明顯的低級錯誤。

當時盧希安臉立刻紅透,完全不記得是如何結束會議的。回到工位上,滿腦子是羞愧。

「……這麼簡單基礎的事情,我怎麼就漏看了呢,我真的太傻了。」給陸時發這條消息時,盧希安手都恐慌抖了三抖。

但實際上,在會議室上vP已經發現了問題,但對此並沒有深究。後來vP平和地告訴他:「初入職場不可避免會犯錯。要向前看,學習如何解決問題規避再犯錯,專注於即將到來的任務。以後多使用工具檢查。不管是什麼工作,客戶都只會根據你上交的東西評價你。你只是個實習生,如果這沒有妨礙到工作,那麼你做得很好。如果這妨礙了工作,那麼我就會和你談談,表明我欣賞他的積極性和幹勁,但是作為實習生就需要在這兩者之前保持良好的平衡。明確期望並在未達標時進行溝通是你的工作。」

這一點,戳中了實習生盧希安的心聲。多年後,他成為領導,也是如此告誡實習生們的。

實習期間某個凌晨,怕吵醒陸時,盧希安偷偷起床,動作很輕,幅度很小,來到書桌旁,寫下了一段語無倫次的文字:關於我們的努力,可能的未來以及存在的價值,我們從無意義,我們不可能毫無意義……

第二天盧希安早早去上班了,陸時在書桌上那張寫了幾行字的稿紙空白處回應著:

山高不?高。人生有些大山,始終無法攀越,遇到的許多困難都如一座座高山。海深不?深。深到魚蝦混雜,暗流涌動,你我只是一隻小魚,大海無邊,人生無常,會遇見比我們龐大很多倍的鯨,遇見差點就把自已吞噬的浪。

但是,你若決定燦爛,山無遮,海無攔。

你,我,我們都不可能毫無意義……

第14章

時間再次回到現在。

如果在校園時代的風光,只不過是過眼雲煙。

長大後,則需要在各種說不清原因的行為里作出抉擇。

即將三十歲的陸時也許追求的也只不過是排除掉一個錯誤答案

就業環境極度緊張,比陸時想的更糟糕。

理想固然值得歌頌,但現實也應該得到尊重。

進了個求職群,29歲的陸時想看看群里有沒有合適的工作機會。群里有蠻多人交流,發布一些招聘信息,互幫互助,偶爾也會水個群,吐槽一番。

群友@寒潭說:「7月1號的時候,那天是我28歲生日,突然發現自已一事無成。沒有女朋友,沒有房子,也沒有一份好的工作。都說三十而立,如果按這個世界標準鑑定,我的確很無能。」

群友@伊萬說:「上次想跳槽的時候。找了好幾家公司,發現他們的要求都是30歲以下。」

群友@洋陽說:「上次半夜刷淘寶的時候。我在一個小城市,拿著死工資,商場的一件連衣裙恨不得抵我半個月工資。想辭職去大城市,但我已經快30了,真是沒有北漂的勇氣了。」

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